« Le service de placement transfrontalier est le précurseur de l’apprentissage franco-allemand »
Gilles Hubsch, directeur de l’équipe française du SPT (Service de placement transfrontalier) de Kehl.
Le Service de placement transfrontalier (SPT) de Kehl fête ses dix ans. Gilles Hubsch, directeur de l’agence Pôle emploi Strasbourg Danube à laquelle est rattachée l’équipe française du SPT, revient sur un fonctionnement unique qui réunit les personnels des agences publiques de l’emploi allemande Bundesagentur für Arbeit (BA) et française Pôle emploi dans un même lieu.
Gilles Hubsch, directeur de l’équipe française du SPT (Service de placement transfrontalier) de Kehl. © Pôle emploi
Dans quel contexte le SPT de Kehl a-t-il été créé en 2013 ?
« Il y avait à l’époque un différentiel important des taux de chômage, autour de 11% dans la région de Strasbourg contre un peu plus de 4 % dans le bassin de l’Ortenau. A l’occasion des 50 ans du traité de l’Elysée, les gouvernements des deux pays ont souhaité que les services publics nationaux de l’emploi créent un SPT qui promeuve l’emploi frontalier. Du côté allemand le marché du travail est très industriel, du côté français il est plutôt centré sur le tertiaire, et la culture du travail transfrontalier n’est pas très ancrée dans la zone contrairement à d’autres territoires alsaciens.
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